Электронный журнал «Справочник руководителя образовательного учреждения»
№10, октябрь 2015
Рабочее время Пошаговая инструкция

Поощрение работника в нематериальной и в материальной (денежной) формах, если премия предусмотрена системой оплаты труда

Как правило, представление о поощрении готовит руководитель структурного подразделения, в котором работает работник, или его непосредственный руководитель. Представление оформляется по аналогии с докладной запиской. В нем указываются заслуги и достижения работника, за которые предлагается его поощрить.

Полностью материал доступен для подписчиков и в гостевом доступе


Я тут впервые

Бесплатный доступ на три дня или по коду подписчика при регистрации

Получить доступ...